군산시 고용지표가 뚜렷한 개선 흐름을 보이고 있다. 지역 주력 산업 침체 이후 장기 침체를 겪었던 지역 고용시장이 점차 회복세를 이어가는 모습이다.  

국가데이터처 지역별 고용조사에 따르면 2025년 하반기 군산시 고용률은 61.5%로 전년 동기 대비 2.1%p 상승했다. 취업자 수는 5,000명 증가한 14만2,000명으로 집계됐다.

15세~29세 청년고용률 역시 3.2%p 상승하며 청년층 고용 여건 개선도 확인되었고, 이외에도 경제활동인구가 전년 대비 6,000명 증가하는 등 모든 고용 지표의 지속적인 상승세를 보여주고 있다.  

또한 2017년 군산조선소와 한국GM 군산공장 폐쇄 이후 52.6%까지 하락했던 고용률은 민선 7·8기 들어 다양한 일자리 정책을 추진하며 회복세를 이어온 결과, 현재 61.5%까지 상승했다.  

그동안 시는 ▲골목상권 회복을 위한 생활밀착형 일자리 확대 ▲ 취약계층 등 누구나 일할 수 있는 맞춤형 일자리 강화 ▲ 청년 일자리 창출 및 자립·정착기반 마련 ▲지속가능한 신산업 일자리 기반 조성 등 4대 전략을 병행하며 교용 회복기반을 다져왔다.  

특히 군산사랑상품권과 공공배달앱 ‘배달의명수’ 운영 역시  지역 소비 진작과 고용 유지에 영향을 미친 것으로 평가된다.  이 같은 민생경제 정책은 골목상권 회복과 고용 유지를 동시에 이끌며, ‘골목에서 돈이 돌고, 일자리가 지켜지는’ 지역경제 선순환 구조를 다지는 기반이 되고 있다.

이헌현 일자리경제과장은 “이번 고용지표 개선은 단기적 효과가 아닌, 산업 회복과 지역경제 선순환을 함께 추진해 온 결과”라며 “앞으로도 골목부터 산업단지까지 전방위 일자리정책을 통해 시민이 체감하는 고용안정과 일자리 질 개선을 위해 노력하겠다.”라고 밝혔다.